テック領域×女性起業家に投資するRethink ImpactというVCが2号で$250Mのファンドをレイズ。 機関投資家に加えて、一定の資産を築いた女性も個人投資家LPとして参画しており、ヘルスケアから教育からフィンテックまで、広く女性起業家に投資予定。1号の案件も素晴らしい会社ばかり。

ジム→コーヒーで整った土曜日朝。暑すぎますがみなさんも良い週末をお過ごしください！😆

AI、ロボティックス、ディープテックに関心ある方はぜひ聞くべし。Fidelityで半導体をカバーしたりNVIDIAに初期から投資した経験などから語る投資哲学が面白すぎました。 ○“AI格差”: 経済力によって買えるAIの精度が変わり結果知能に格差が生まれる未来

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元ネタとして話題になっていることブログで面白かったのは、Steve Jobsは毎年”社内で最も重要な人物100人”と経営合宿をしていたというエピソード。役職の上下関係なく、そのときキープレイヤーと思われる社員をスタートアップと言える規模くらいの数だけ選んで集める。 paulgraham.com/foundermode.ht…

日本で不思議なのはダイバシティ≒男女比率の議論になる点。バックグラウンドや国籍やスキルなどを含めて多様性を議論して欲しい。 多様なバックグラウンドの女性ばかりの会社と、同じキャリアの男女を集めた会社を比較すれば、明らか前者がダイバシティ的に優れていて多くの変化に対応できると思う。

10 reasons why AI won’t replace doctors anytime soon: open.substack.com/pub/sergeiai/p…. Case in point: OpenAI’s Thursday announcement of their state-of-the-art o1 model, which aimed to reduce hallucinations compared to their previous 4.0 model. Yet, the medical diagnosis example they

こちら明後日です！なんとまだ未公開ホヤホヤ最新の国内海外ヘルスケア・バイオ資金調達事情を初のお披露目としてお話いただけるとのことです🙌とても貴重な機会なので、奮ってご参加ください。ご参加は JHIH.org からご参加登録いただけましたら、Slackからアクセスいただけます。

バイオ界隈にリーチある方、ぜひRTお願いしたいです。(私はリーチ少なく…)

まさに財団で取り組んでるのはこの課題なんですよね。 学力は世界的にも最上位だけど、なぜか当人たちには「女性は理系苦手」みたいな雰囲気があったりしますし、結果的に文理選択の時点で文系選択がかなり多い。。。 理系にいく女性は医学、歯学、薬学が多いんですが、それを除くと本当に少ないんです