'Es ist Zeit zu handeln, wir brauchen einen #Mietenstopp ', fordert unser DGB-Vorstand Stefan Körzell. Gemeinsam mit dem Mietenstopp Deutschland | 🖐🏽🏡-Bündnis machen wir heute bundesweit auf fehlenden bezahlbaren Wohnraum aufmerksam. Mehr dazu: dgb.de/politik/wirtsc…

Wie steht es um die #Transformation ♻️der #Kohlereviere ⚒️? Wieviele #Strukturhilfen fließen wohin💶? Sind #Gewerkschaften beteiligt👷‍♀️👷? Entsteht #GuteArbeit 🤝? Diese und weitere Fragen beleuchten wir in unserer neuen Broschüre 'Strukturwandel konkret'! Jetzt reinschauen! 👇

📢 BAföG Erhöhung kommt!
Die GEW fordert direkt die nächste #BAföG -Reform noch in dieser Wahlperiode!Wir wollen:
>> Elternunabhängiges BAföG
>> Kontinuierliche Anpassung
>> Keine Rückzahlung
Andreas Keller

#Tarifwende

Kleine Branche, großes Ergebnis: Die Beschäftigten der #ostdeutschen Textilindustrie haben sich gerade zum ersten Mal eine zweistellige Lohnerhöhung erstritten. Lasst uns solche Erfolge angemessen feiern! #TextilOst #Tarifwende

Für Deutschland tritt heute das @ILO Übereinkommen 190 in Kraft.

Das Ü190 stärkt die Beschäftigten und dient dem Schutz vor Gewalt und Belästigung in der Arbeitswelt. Unsere Ziele: ILO-Standards fördern und in Deutschland jegliche Form von Sexismus bekämpfen. ⬇️

Beschäftigte in tarifgebundenen Unternehmen bekommen laut WSI Düsseldorf besonders häufig #Urlaubsgeld . 😎

In der Chemie-, Papier- und Kautschukindustrie bekommen sie zum Beispiel ein zusätzliches Urlaubsgeld in Höhe von 1.200 Euro jährlich.⁣⁣

👉 igbce.de/igbce/urlaubsg…

GEW begrüßt Stärkung der Berufsschule ift.tt/kOXGWCa .ift.

🧐Wie kam es eigentlich dazu, dass wir in der Regel höchstens 8 Stunden am Tag arbeiten? Und wie lang oder kurz werden unsere Arbeitstage wohl in Zukunft sein? Wir sprechen darüber in der 3. Folge von 'Geschichte wird gemacht' #Arbeitszeit
🎧erinnerungskulturen.boeckler.de/60831.htm

⚽️Wir laden zum EM-Tippspiel ein. Jetzt mitspielen und gewinnen: kicktipp.de/dgb-tarifwende… #Tarifwende #EM #Fußball #Tippspiel #euro2024

Stefan Körzell Anja Piel Florian Moritz Marcel Braun

Diese Woche war die stellv. DGB - Deutscher Gewerkschaftsbund Vorsitzende Elke Hannack mit uns in der #Oberlausitz unterwegs. Spannender Austausch mit #Betriebsräten , #JAVis , #Gewerkschaften & Revierwende zum #Kohleausstieg , zu #Frauen im #Strukturwandel , zur #Tarifwende und zu #Jugend & #Ausbildung .

Du arbeitest in der #Leiharbeit oder kennst Leute, die dort arbeiten? Dann haben wir einen Tipp: Gewerkschaftsmitglieder in der Leiharbeit können jetzt ihr Extra- #Urlaubsgeld beantragen: dgb.de/politik/wirtsc… #Tarifwende

Noch kein Mitglied? Dann: dgb.de/mitglied-werden

Heute heißt es 'Mitbestimmte Unternehmen - Starke Demokratie' bei Hans-Böckler-Stiftung und DGB - Deutscher Gewerkschaftsbund . Spannende Diskussionen zum Wirtschaftsstandort 🇩🇪 und Zukunft der Mitbestimmung. Mit dabei auch ein Infos zur #Tarifwende . Tarifverträge heißt Mitbestimmung bei den Arbeitsbedingungen!

#Mitbestimmung bringt bessere Arbeitsbedingungen. Sie ist ein wirtschaftlicher Erfolgsfaktor. Und: Mitbestimmte Unternehmen tun mehr für #Nachhaltigkeit . Das zeigen Studien (Foto). Demnächst gibt es eine neue Untersuchung zum Zusammenhang mit erfolgreicher #Digitalisierung

Claudia Claudia Bogedan erinnert an unsere aktuelle Forschung: Wer im #Job mitbestimmen kann, bessere Arbeitsbedingungen hat, steht positiver zur #Demokratie . #Mitbestimmung im Unternehmen stützt damit die Demokratie insgesamt.

Adam Tooze Yasmin Fahimi Appell von Yasmin Fahimi an die demokratischen Parteien: Eure Wahlergebnisse hängen davon ab, wie sehr Ihr die Arbeitnehmer*innen im Wandel ernst- und mitnehmt.

Adam Tooze Yasmin Fahimi stabile Finanzierung von #Investitionen & #Bildung . Stärkung von Tarifbindung & Mitbestimmung (2/2)

Adam Tooze Yasmin Fahimi „Zurück in die Zukunft kann es nicht geben. Wir sind längst in der Transformation“, betont Yasmin Fahimi . Beispiele wie die Lausitz zeigten, dass dabei neue Strukturen, neue Jobs entstehen können, bevor die alten wegfallen. Wichtig: Berechenbarkeit (1/2)

Adam Tooze Da hakt Yasmin Fahimi ein. Wandel ja, und gerne. Um dabei Wohlstand zu sichern, ist auch ein starker #Sozialstaat notwendig. Und eine innovative Wertschöpfung, die #Industrie & #Dienstleistungen verbindet. „Das ist unsere Stärke.“ Aktuelles Problem dabei: zu hohe Energiepreise.

#Mitbestimmung - ein #Standortvorteil ? Ja, in Transformationszeiten eindeutig, sagt Michael Wolff, der das erforscht hat. Zwischenfrage v. Moderatorin Vivian Perkovic: Wann waren denn mal nicht-transformative Zeiten? Ja, wenn die Kultur im Unternehmen stimmt… (1/2)