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Virginio Gallardo

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Psicólogo MBA interesado en gestión del #cambio y la #transformación organizativa, la #innovación digital desde las personas y #RRHH Socio Director @Humannova

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17 days ago

Medir para gestionar el Ciclo de vida del empleado es lo que permite tomar decisiones en evidencias y mostrar a la organización el funcionamiento de los procesos People Analytics es el primer paso para generar, planificar y evaluar la estrategia de talento #RRHH

Medir para gestionar el Ciclo de vida del empleado es lo que permite tomar decisiones en evidencias y mostrar a la organización el funcionamiento de los procesos People Analytics es el primer paso para generar, planificar y evaluar la estrategia de talento #RRHH